2018年6月3日，《中國水運報》2版刊登文章《“人心工程”的擺渡人》報道了二公司港珠澳大橋項目黨支部書記邱云的事跡——

　　“當書記的不就是在辦公室批批文件，平時很閑的嘛。”彼時，港珠澳大橋還在如火如荼的建設之中，一位參觀東人工島的訪客這么評價項目黨支部書記的工作。港珠澳大橋島隧工程總經理林鳴馬上反駁道：“我們邱書記可不容易，論起辛苦程度，比島上這些施工人員可不遑多讓。”
　　邱云，上海三航局港珠澳大橋東人工島項目黨支部書記，四年扎根孤島，致力工程服務，懷揣著建好超級工程的“大橋夢”，用工匠精神、吃苦精神撐起工程建設，用實際行動充當一名服務工程建設、打造“人心工程”的擺渡人。
　　一紙調令
　　趕赴“超級工程”

　　2014年8月，遠在上海三航局機關總部的邱云，突然被上級領導告知自己將被派到“超級工程”港珠澳大橋項目工作。邱云懷著無比激動的心情，踏上了這片熱土。
　　初到人工島的第一天，邱云就深入到職工和分包隊伍中了解情況。
　　他了解到，上海三航局承建的港珠澳大橋東人工島所在位置就是一片茫茫海域，幾公里外是繁華的香港國際機場，每天飛機飛過的噪音讓施工人員根本無法好好入睡。每到夏季，伶仃洋上的東人工島就像一個“海上沙漠”，島內深達十幾米的基坑密不透風，在似火驕陽的直射下，基坑內最高氣溫超過40攝氏度，鋼筋表面溫度更是超過60攝氏度。大家都說，“上下各一個太陽”。島上沒有淡水，沒有綠色植物，就連最基本的手機通信訊號也沒有，完全就是與世隔絕的“孤島”。但是為了便于施工，這群青年人們住進了一條停泊在東人工島施工海域的船舶上，在狹窄的集裝箱中過著不斷搖晃的海上生活。
　　多舉并措
　　打造“人心工程”　　

　　初登東島的那些日子，邱云始終在思考，在這樣一個荒蕪又艱苦的小島上，如何開展自己作為黨支部書記的工作，如何發揮黨組織的優勢，把支部工作效果輻射到工程建設、生活服務、人才培養等方方面面上，一系列的問題縈繞在邱云的心頭。
邱云從自身感受出發，由己及他，提倡把項目部打造成以工程服務中心、學習培訓中心、民主管理中心、文化休閑中心和生活互助中心，“五心合一”的職工之家。他說：“作為一名支部書記，不要去做那些太虛的東西，重點要了解職工真正需要的東西，要充當好‘擺渡人’的身份，要讓支部工作實實在在地促進生產，服務工程建設。”
　　在邱云的帶領下，幾天時間，一個集裝箱搖身一變，成了黨建活動室。墻上醒目位置特設了一面主題教育墻，鮮紅的黨旗、莊重的入黨誓詞、詳細的黨員權利義務解說等內容映入眼簾；副墻上設置黨建工作宣傳欄，十幾張照片實時更新，展示項目部黨工團建的風采，還有很多書籍供大家閱讀。黨建活動室建立后，不僅項目部人員愛去，連分包隊伍的同志們也愛到活動室看書、學習。
　　邱云還注重發掘普通工人的作業積極性，經常組織開展“技術比武”，鋼筋工陳保懷就在比武中這樣成長了起來。他由一名經驗不多的初級工成為了一名具有鋼筋專業知識、擁有豐富的鋼筋施工經驗、懷有干好超級工程工匠精神的工人代表。就在這種多措并舉，賽工程質量、賽施工效率、賽技術工藝、賽先進管理的氛圍中，項目部最終圓滿完成房建工程封頂競賽任務。
　　4年間，邱云始終重點圍繞工程建設開展支部工作，通過促進生產彰顯實效，激發隊伍整體斗志，在項目實施、科技創新、隊伍建設中，組織發動全體員工開展了多達8場勞動競賽，促進東人工島工程建設創造了一個又一個的施工壯舉。
　　全心全意
　　營造“建島筑家”　　

　　10萬平方米的東人工島，居住著近千名辛勤付出的建設者。他們常駐在孤島上，單調枯燥的生活讓他們面臨巨大的精神壓力，不利于施工生產的安全有序開展。在這樣的背景下，邱云提出“以人為本，建島筑家”的理念。
　　為了豐富職工的業余生活，緩解精神壓力，邱云設立工會，組織開展體檢，發放防暑降溫用品等，保障職工權益，同時，定期組織開展各類文娛活動，如舉辦籃球賽、中秋游園會、卡拉OK大賽、“沖刺吧•港珠澳”大型真人秀活動、健康長跑活動，在島上配備電影放映設備，設立“東島露天影院”，定期給大家放映電影。每每“東島露天影院”放映，大家都早早地興致勃勃地來到放映現場，占好位置，美美地享受上一份精神食糧。經常放映完一部電影，大家還意猶未盡，觀看人群中常常響起“再放一部，看多一個”的叫好聲。
　　關心員工的業余生活，更關心青年的終身大事，青年員工常年在島上工作，工作壓力大不說，關鍵是沒有時間談戀愛。2017年的某一天，邱云得知島上有幾個年輕小伙子將要結婚。作為支部負責人，邱云想到可以為這些年輕人在項目上舉辦一場別開生面的集體婚禮。邱云和支部其他成員一起，從活動策劃到操辦儀式，從為新人拍婚紗照到請新人父母來島參觀，黨群工作人員全程服務。在一張喜字和一件新郎服的背后，本應該是一場浪漫的蜜月之旅，可有些人卻選擇在孤島上守望彼此。而邱云就是這場建設之旅的“擺渡人”。