近日，三航局寧波分公司團委第一屆項目化管理團建工作考評交流會在機關會議室召開。公司團委書記樊心昆主持會議，公司黨委副書記葉海榮、政工部部長鄭建民、工會副主席孫建竹、監察審計部部長任偉、人力資源部副部長陳紅云及各基層團支部相關人員參加會議。

　　考評交流會通過“PPT匯報+投票點評”形式進行。首先，各基層團支部通過PPT對2014年度項目化團建工作開展情況進行匯報，內容包括項目化團建的具體活動、開展方式、取得成效等。每個團支部匯報同時，其它團支部和邀請評委進行投票評選。三家不能到場參加考評交流會的團支部（馬來西亞民都魯項目團支部、重慶渝萬鐵路項目團支部和路橋公司青島項目團支部）通過視頻進行了交流匯報。

　　隨后，團委書記樊心昆向各基層團支部部署了下一階段的重點工作，包括即將開展的主題團日活動、團內先進評比活動、寧波市青年文明號復評單位資料準備、“3·5”學雷鋒活動前期策劃、共青團微信平臺進一步推廣應用，以及2015年度項目化團建項目工作申報等。他說：2014年是團委開展項目化團建工作的第一年，各團支部經過一整年的實踐和努力，使這項工作得到了各基層項目部的支持，取得了一定的成績，跨入2015年，希望各團支部根據各單位生產經營工作實際，不斷創新項目化團建工作載體，豐富活動內容并使之常態化，通過項目化團建工作的深入開展為公司的轉型發展助力。

　　接著，政工部部長鄭建民交流了此次項目化團建考評工作的感受，他認為：項目化團建工作在公司團委的倡議和指導下，開展內容十分豐富，舉辦活動很有創意，各基層團支部在2014年積極地籌備、謀劃，用心地實施活動，取得了一定成績。

　　鄭部長對公司團委項目化團建工作提出了五個方面的建議：一是要繼續圍繞基層黨組織兩個作用的發揮增添助力；二是要繼續為項目的攻堅克難發揮生力軍的作用；三是要繼續為項目的創新創效發揮作用；四是要繼續為項目管理提升發揮主力軍作用；五是各級團組織能下苦工夫，通過好的策劃、實施和推進，唱響項目化團建工作的好聲音，把項目化團建工作打造成為共青團工作的特色品牌。

　　三航局寧波分公司黨委副書記葉海榮作會議總結發言。他指出：團委在2014年推出了項目化團建這一舉措。這是一個新生事物、新生載體，也是響應全國共青團工作需要而適時推出的一種新的工作方式。其實質是通過一個個項目的實施，推動團支部的工作，通過一項項舉措的推出，來激發青年人的活力。通過活動的開展也涌現了許多新穎的共青團的特色項目，如青年技工充電站、青年能力展示大舞臺、青年服務驛站等。2015年團委要繼續圍繞公司中心工作做好共青團品牌項目創建的培育和引導。

　　最后，三航局寧波分公司黨委副書記葉海榮對2015年公司共青團工作提出五點希望和要求。一是圍繞生產經營、改革創新發展的主線工作開展團活動；二是要發揮好黨的助手、青年突擊隊的作用；三是要在工程建設、完善“青”字號工程和服務青年這三個著力點上下功夫；四是要增強四種意識，即主體責任意識、改革創新意識、廉潔自律意識和率先垂范意識；五是要增強五種能力，即繼續學習、提升自我的能力，辯證地看待問題、分析問題的能力，引領和團結的能力，組織協調、宣傳鼓動的能力和打造精品、樹立先進典型的能力。

附圖：